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Personalwesen: Stand der Digitalisierung von Prozessen [Studie]
Von Pierre-Nicolas Schwab •
Entdecken Sie in dieser Studie die Ergebnisse einer Umfrage unter 1000 europäischen Unternehmen zum Thema Digitalisierung von HR-Prozessen.
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Behinderung und Inklusion: Zwischen Verpflichtungen und Realität im Unternehmen [Studie]
Von Pierre-Nicolas Schwab •
Gesetzliche Quoten, unterschiedliche Verpflichtungen und wachsendes Bewusstsein: Die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung in Europa verdeutlicht den Kontrast zwischen den Vorschriften und der tatsächlichen Praxis in den Unternehmen.
Turnover: welche Strategien setzen Unternehmen um? [Studie]
Von Pierre-Nicolas Schwab •
Wie lässt sich die Turnover reduzieren? Diese Frage scheint nicht alle Unternehmen gleichermaßen zu beschäftigen. Wir haben 1.000 Personalmanager in fünf Ländern befragt und ihre aktuellen und zukünftigen Strategien aufgezeigt.
Remote-Arbeit: betrügen Mitarbeiter? [Studie]
Von Pierre-Nicolas Schwab •
In diesem Artikel präsentieren wir die Ergebnisse einer Umfrage unter Remote-Mitarbeitern. Die Ergebnisse zeigen, dass Betrug weit verbreitet ist.
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Il vaut mieux savoir tout chercher que chercher à tout savoir.